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구성원 행복
구성원 현황
| 데이터 명 | 단위 | 2021 | 2022 | 2023 | |
|---|---|---|---|---|---|
| 총 구성원 | 명 | 1,007 | 1,079 | 1,1011) | |
| 연령대별 | 30세 미만 | 명 | 546 | 464 | 349 |
| 30세 이상 50세 미만 | 명 | 422 | 565 | 697 | |
| 50세 이상 | 명 | 39 | 50 | 55 | |
| 지역별 | 본사 | 명 | 444 | 570 | 651 |
| L House | 명 | 563 | 509 | 450 | |
| 관리자 | 중간 관리직 | 명 | 63 | 86 | 92 |
| 임원 | 명 | 31 | 38 | 38 | |
| 관리직 합계 | 명 | 94 | 124 | 130 | |
| 고용 유형별 | 정규직 남성 | 명 | 415 | 541 | 591 |
| 정규직 여성 | 명 | 260 | 359 | 380 | |
| 정규직 합계 | 명 | 675 | 900 | 971 | |
| 계약직 남성 | 명 | 221 | 119 | 78 | |
| 계약직 여성 | 명 | 111 | 60 | 52 | |
| 계약직 합계 | 명 | 332 | 179 | 130 | |
| 성별 | 남성 | 명 | 636 | 660 | 669 |
| 여성 | 명 | 371 | 419 | 432 | |
| 직군별2) | 기술/생산/정비직 | 명 | 525 | 483 | 416 |
| 사무직 | 명 | 166 | 192 | 206 | |
| 연구직 | 명 | 208 | 280 | 336 | |
| 영업직 | 명 | 40 | 39 | 47 | |
| 기타직 | 명 | 37 | 46 | 58 | |
- 1) 사업보고서 상 구성원 현황인 1,095명과의 차이는 등기임원 6명을 포함한 데서 기인함
- 2) 임원을 제외하여 집계함
신규채용 현황
| 데이터 명 | 단위 | 2021 | 2022 | 2023 | |
|---|---|---|---|---|---|
| 연령별 | 30세 미만 | 명 | 272 | 80 | 46 |
| 30세 이상 50세 미만 | 명 | 310 | 158 | 110 | |
| 50세 이상 | 명 | 21 | 11 | 2 | |
| 성별 | 남성 | 명 | 363 | 130 | 103 |
| 여성 | 명 | 240 | 119 | 55 | |
| 지역별 | 본사 | 명 | 320 | 187 | 141 |
| L House | 명 | 283 | 62 | 17 | |
| 총 신규 채용자 수 | 명 | 603 | 249 | 158 | |
연구개발 구성원 현황
| 데이터 명 | 단위 | 2021 | 2022 | 2023 |
|---|---|---|---|---|
| 박사 | 명 | 17 | 38 | 43 |
| 석사 | 명 | 143 | 180 | 201 |
| 학사 | 명 | 51 | 71 | 75 |
| 합계 | 명 | 211 | 289 | 319 |
구성원 다양성
| 데이터 명 | 단위 | 2021 | 2022 | 2023 | |
|---|---|---|---|---|---|
| 여성 구성원 현황 | 여성 직원 | 명 | 365 | 411 | 425 |
| 여성 임원 | 명 | 6 | 8 | 7 | |
| 전체 구성원 중 여성 비율 | % | 37 | 39 | 39 | |
| 여성 관리자 현황 | 여성 중간 관리자 (G2~G3) | 명 | 14 | 19 | 17 |
| 여성 임원 | 명 | 6 | 8 | 7 | |
| 여성 관리자 합계 | 명 | 20 | 27 | 24 | |
| 부서별 여성 관리자 현황 | STEM 직책의 여성 구성원 | 명 | 9 | 12 | 10 |
| STEM 직책의 총 구성원 | 명 | 29 | 38 | 32 | |
| 수익창출 부서/직급의 여성 구성원 | 명 | 3 | 27 | 20 | |
| 수익창출 부서/직급의 총 구성원 | 명 | 6 | 70 | 72 | |
| 장애인 | 장애인 구성원 | 명 | 43 | 36 | 36 |
| 전체 구성원 중 장애인 구성원 비율 | % | 4.3 | 3.3 | 3.3 | |
| 보훈대상자 | 보훈대상자 구성원 | 명 | 1 | 1 | 1 |
| 전체 구성원 중 보훈대상자 구성원 비율 | % | 0.1 | 0.1 | 0.1 | |
구성원 교육 현황
| 데이터 명 | 단위 | 2021 | 2022 | 2023 | |
|---|---|---|---|---|---|
| 교육 비용1) | 1인당 평균 교육 비용 | 백만 원 | 2.2 | 3.3 | 3.3 |
| 총 교육 비용 | 백만 원 | 2,070 | 3,491 | 3,653 | |
| 교육 시간 | 1인당 평균 교육 시간 | 시간 | 6 | 43 | 70 |
| 총 교육 시간 | 시간 | 5,537 | 44,283 | 68,694 | |
| 약물감시교육2) | 정기교육3) | 명4) | 587/618 | 769/769 | 881/881 |
| 입문교육 | 명4) | 284/287 | 312/312 | 257/257 | |
| 교육 참여 인원 | 명4) | 871/905 | 1,081/1,081 | 1,138/1,138 | |
| 인권교육 | 1인당 평균 교육 시간 | 시간 | 2 | 2 | 2 |
| 교육 참여 인원 | 명 | 795 | 1,021 | 1,038 | |
| 책임있는 마케팅 관련 교육3) | 교육 대상 인원 | 명 | 1125) | 49 | 56 |
| 교육 참여 인원 | 명 | 1125) | 485) | 56 | |
- 1) 공시 기준으로 재산정하여 2021~2022년 데이터 수정함
- 2) 전사 구성원을 대상으로 교육 이수 100% 달성을 목표로 매해 실시함. 2022년 데이터 단순 오기로 수정
- 3) 6개월 미만 계약직, 사외이사 및 자문위원 등 업무 특성상 교육 이수가 어려운 경우와 출산/육아휴직자의 경우 정기교육에서 제외됨
- 4) 참여인원/대상인원
- 5) 각주 2번의 사유로 2021~2022년 데이터 오기를 수정함
구성원 만족도 조사
| 데이터 명 | 단위 | 2021 | 2022 | 2023 |
|---|---|---|---|---|
| 참여 비율 | % | 61.3 | 83.7 | 63.8 |
| 참여 인원 | 명 | 328 | 582 | 493 |
| 점수 | 점 | 65.3 | 67.7 | 64.5 |
구성원 성과평가
| 데이터 명 | 단위 | 2021 | 2022 | 2023 | ||
|---|---|---|---|---|---|---|
| 정기적 성과평가를 받은 구성원 비율1) | 성별 | 남성 | % | 74.3 | 93.6 | 93.6 |
| 여성 | % | 75.2 | 95.6 | 93.2 | ||
| 직급별 | G1 | % | 76.9 | 92.9 | 94.1 | |
| G2/G3 | % | 78.2 | 93.5 | 90.8 | ||
| G/사원/상근촉탁 | % | 67.1 | 98.0 | 96.9 | ||
- 1) 평가 대상연도 7월 1일 이후 입사자 또는 6개월 이상 휴직한 자를 제외한 전 구성원을 대상으로 성과평가 실시함
구성원 보상체계
| 데이터 명 | 단위 | 2021 | 2022 | 2023 | |
|---|---|---|---|---|---|
| 남성 대비 여성 급여 비율1) | 임원 | % | 92 | 110 | 99 |
| 관리자 | % | 98 | 99 | 103 | |
| 비관리자 | % | 100 | 100 | 102 | |
| 전체2) | % | 90 | 90 | 88 | |
| 우리사주조합 주식 소유 현황 | 예탁기관 | 한국증권금융 | 한국증권금융 | 한국증권금융 | |
| 소유 주식 수 | 주 | 2,288,008 | 623,603 | 411,390 | |
| 지분율 | % | 3 | 0.8 | 0.5 | |
| 연금지급 가입 인원 | 확정급여형(DB) | 명 | 301 | 713 | 1072 |
| 확정기여형(DC) | 명 | - | 2 | 5 | |
- 1) 대상: 당해 연도 말 기준 재직자(등기임원 포함)
- 2) 평균 산출 시 성별 인원수 비중이 반영됨
복리후생비
| 데이터 명 | 단위 | 2021 | 2022 | 2023 |
|---|---|---|---|---|
| 인당 복리후생비1) | 백만 원 | 4.0 | 4.8 | 5.6 |
| 총 복리후생비 | 백만 원 | 3,778 | 5,067 | 6,121 |
- 1) 2021~2022년 데이터 단순 오기로 수정함
육아휴직 사용 현황
| 데이터 명 | 단위 | 2021 | 2022 | 2023 | |
|---|---|---|---|---|---|
| 육아휴직 사용자 | 남성 | 명 | 5 | 7 | 8 |
| 여성 | 명 | 4 | 5 | 18 | |
| 합계 | 명 | 9 | 12 | 26 | |
| 육아휴직 후 업무복귀자 | 남성 | 명 | 2 | 7 | 7 |
| 여성 | 명 | 6 | 4 | 7 | |
| 합계 | 명 | 8 | 11 | 14 | |
| 복직 이후 1년 이상 근속 직원1) | 남성 | 명 | 0 | 2 | 8 |
| 여성 | 명 | 4 | 10 | 14 | |
| 합계 | 명 | 4 | 12 | 22 | |
| 평균 사용일 | 일 | 202 | 238 | 228 | |
- 1) 전년도 복귀자 수를 포함하여 산정함
구성원 이직 현황
| 데이터 명 | 단위 | 2021 | 2022 | 2023 | |
|---|---|---|---|---|---|
| 자발적 이직자 합계 | 명 | 280 | 64 | 71 | |
| 직급별 | 임원 | 명 | 0 | 0 | 0 |
| 관리자 | 명 | 10 | 2 | 7 | |
| 비관리자 | 명 | 270 | 62 | 64 | |
| 연령별 | 30세 미만 | 명 | 67 | 25 | 23 |
| 30세~50세 | 명 | 206 | 39 | 46 | |
| 50세 초과 | 명 | 7 | 0 | 2 | |
| 성별 | 남성 | 명 | 181 | 35 | 44 |
| 여성 | 명 | 99 | 29 | 27 | |
노동관행
| 데이터 명 | 단위 | 2021 | 2022 | 2023 | |
|---|---|---|---|---|---|
| 노동관행 | 기업이 인지한 파업/폐쇄 | 건 | 0 | 1 | 0 |
| 노동조합 가입 직원 수 | 명 | 67 | 141 | 139 | |
| 단체교섭 적용 대상 직원 수 | 명 | 67 | 141 | 139 | |
| 단체 가입률 | % | 100 | 100 | 100 | |
안전·보건
안전교육 이수 현황
| 데이터 명 | 단위 | 2021 | 2022 | 2023 | |
|---|---|---|---|---|---|
| 교육시간 | 1인당 교육시간 (본사: 비사무직) | 시간 | 24 | 24 | 24 |
| 1인당 교육시간 (본사: 사무직) | 시간 | 12 | 12 | 12 | |
| 1인당 교육시간 (안동) | 시간 | 16 | 24 | 24 | |
| 총 교육시간 | 시간 | 16,872 | 19,8691) | 20,343 | |
| 교육 이수 인원 | 명 | 939 | 9451) | 1,021 | |
- 1) 2022년 데이터 단순 오기로 수정함
산업재해 관리지표
| 데이터 명 | 단위 | 2021 | 2022 | 2023 | |
|---|---|---|---|---|---|
| 산업재해 | 산업재해 발생 건수1) | 건 | 1 | 0 | 0 |
| 산업재해 발생 비율 | % | 0.1 | 0 | 0 | |
| 근로손실재해율 LTIR (구성원) | 건/백만 근무시간 | 0.1 | 0 | 0 | |
| 산업재해빈도율 TRIR (구성원) | 건/백만 근무시간 | 0.49 | 0 | 0.48 | |
| 총 근무시간 | 시간 | 2,030,112 | 2,140,736 | 2,186,498 | |
| 손실 | 손실일수 | 일 | 29 | 0 | 0 |
| 손실일수율 | % | 0.014 | 0 | 0 | |
| 업무관련 사망사고 건수 | 업무 관련 구성원 사망사고 건수 | 건 | 0 | 0 | 0 |
| 업무 관련 협력업체 사망사고 건수 | 건 | 0 | 0 | 0 | |
| 업무 관련 사망사고 비율 | % | 0 | 0 | 0 | |
- 1) 한국산업안전보건공단 기준으로 집계함
상생경영
협력사 관리 현황
| 데이터 명 | 단위 | 2021 | 2022 | 2023 | |
|---|---|---|---|---|---|
| 협력사 현황 | 주력 협력사1) | 개사 | 32 | 16 | 22 |
| 기타 협력사 | 개사 | 334 | 513 | 337 | |
| 협력사 합계 | 개사 | 366 | 529 | 359 | |
- 1) 연간 거래금액 10억 원 이상인 협력사
사회공헌 활동 현황
| 데이터 명 | 단위 | 2021 | 2022 | 2023 | |
|---|---|---|---|---|---|
| 사회공헌 참여 | 연간 참여 인원 | 명 | 79 | 429 | 880 |
| 총 참여시간 | 시간 | 221 | 1,036 | 1,951 | |
| 1인당 참여시간 | 시간 | 2.8 | 2.4 | 2.2 | |
| 매출액 대비 기부금 | % | 0.3 | 1.1 | 0.9 | |
| 사회공헌 투입지원1) | 봉사시간 | 시간 | 221 | 1,036 | 1,951 |
| 사회공헌 금액 | 백만 원 | 2,507 | 5,162 | 3,498 | |
- 1) 기부금, 사회공헌기금, 현물 기부 등을 포함한 사회공헌 관련 비용 총계로 산정
제품 안전 및 품질
품질점검
| 데이터 명 | 단위 | 2021 | 2022 | 2023 |
|---|---|---|---|---|
| 고객사 실사 시행 횟수 | 건 | 2 | 4 | 1 |
| 보건당국 품질점검 횟수 | 건 | 5 | 7 | 2 |
| 협력사 실사 시행 횟수 | 건 | 103 | 53 | 80 |
| 품질점검 관련 총 시행 횟수 | 건 | 110 | 64 | 83 |
약품 안전성
| 데이터 명 | 단위 | 2021 | 2022 | 2023 | |
|---|---|---|---|---|---|
| 약품 안전성 | 리콜 횟수 | 건 | 0 | 0 | 0 |
| 리콜된 제품의 총 단위 수 | 개 | 0 | 0 | 0 | |
| 회수, 재사용 또는 폐기 승인된 총 제품 양 | t | 0 | 01) | 0 | |
- 1) 2022년 데이터 단순 오기로 수정함
책임 있는 마케팅
| 데이터 명 | 단위 | 2021 | 2022 | 2023 |
|---|---|---|---|---|
| 마케팅 법규를 위반하여 경고를 받은 사건의 수 | 건 | 0 | 0 | 0 |
| 마케팅 법규를 위반하여 벌금 또는 처벌을 받은 사건의 수 | 건 | 0 | 0 | 0 |
| 마케팅 자율 규제를 위반한 사건의 수 | 건 | 0 | 0 | 0 |